Краевую службу по труду и занятости передадут в министерство экономики Кубани

Об этом стало известно в ходе визита депутатов ЗСК в краснодарский кадровый центр «Работа России», где обсудили модернизацию службы занятости в регионе.

Совещание, на котором депутаты рассмотрели перспективы развития в крае службы занятости населения, провел председатель Законодательного Собрания Юрий Бурлачко. В кадровом центре на улице Петра Метальникова депутатов ознакомили с его работой и возможностями, а также с расположенным рядом новым офисом управления социальной защиты населения Прикубанского округа Краснодара.

Как рассказал руководитель городского Центра занятости населения Александр Костанов, кадровый центр открыл свои двери в июле прошлого года и является самым крупным в крае. В нем 22 окна для приема граждан и четыре для работодателей. Здесь же психолог оказывает услуги по социальной адаптации и психологической поддержке, проводит занятия с безработными гражданами по повышению их конкурентоспособности и самооценки. Специалисты колл-центра помогают тем, кто обращается на «горячую линию».

Начиная совещание, Юрий Бурлачко отметил, что для успешного развития страны ситуация на рынке труда должна быть стабильной. Свое негативное влияние на уровень занятости населения уже оказали пандемия коронавируса и санкционное давление, которое только усиливается.

«В целях поддержки населения в этих условиях служба занятости предпринимала определенные шаги. Вводились новые меры поддержки людей, потерявших работу, внедрялись новые цифровые технологии. Велась подготовка и переподготовка специалистов. Благодаря совместным усилиям федеральной и краевой властей на Кубани удалось избежать заметного роста безработицы», - сказал Юрий Бурлачко.

Но, по его словам, эта ситуация показала, что действовать необходимо на опережение – не только минимизировать экономический ущерб и оказать поддержку гражданам в сложной ситуации, но и расширять им возможности для обучения и приобретения актуальных компетенций по востребованным профессиям.

Министр труда и социального развития края Сергей Гаркуша доложил, что край в числе первых пилотных регионов перешел на федеральную единую цифровую платформу – «Работа в России». За прошлый год её посетили 740 тысяч кубанцев. Предложения по трудоустройству или обучению посмотрели более 2 млн раз. Вакансии через портал предоставляют 65 тысяч работодателей. Всего центрами занятости с 2019 года гражданам оказано свыше 2 млн услуг, еще 434 тысячи услуг оказано работодателям.

Отвечая на вопросы депутатов он отметил, что текущие и ожидаемые социально-экономические условия ставят новые задачи. Из социальной службы для малозащищенных категорий граждан Служба занятости переформатируется в экономическую структуру – в регулятор рынка труда, распределяющий региональные потоки трудовых ресурсов. Поэтому в ближайшее время служба по труду и занятости будет передана в министерство экономики края. Её модернизация продолжится в рамках нацпроекта «Демография» до 2027 года.

В ходе совещания депутаты поднимали вопросы популяризации рабочих специальностей, расчета потребности в конкретных специалистах для отраслей экономики, привлечении студентов к работе на этапе обучения, расширения бюджетных мест для подготовки специалистов социальной сферы, затронули и другие темы.

«Сегодня мы увидели возможности кадрового центра «Работа России», услышали о перспективах масштабного обновления службы занятости населения. Надеюсь, что реализация этих планов окажет положительный эффект на рынок труда, а впоследствии и на благосостояние населения. Со своей стороны, депутаты обеспечат в рамках предоставленных полномочий законодательную поддержку ряду прозвучавших инициатив. Работа в этом направлении будет продолжена», – подвел итоги совещания Юрий Бурлачко.

В принятой резолюции депутаты утвердили предложения и рекомендации по дальнейшему развитию службы занятости населения в Краснодарском крае.